De acuerdo con el DANE, en enero de 2025 el sector hotelero o de alojamiento registró 1.755.000 personas ocupadas, mientras que en enero de 2026 la cifra bajó a 1.646.000 personas. Esto significa que se perdieron 109.000 empleos. Lo que equivale a una caída del 6,2 % en ese periodo.
Sandra Restrepo, directora Ejecutiva de Cotelco, dijo: “Con la disminución de las horas de trabajo. Nosotros somos una industria que trabaja 24 siete todo el tiempo entonces al disminuir las horas necesitamos más turnos de trabajo. Las horas extra nocturnas aumentan y eso súmele el aumento del salario mínimo este año hace que los costos internos de operación de un hotel se incrementen y algunos han tenido que optar por la opción de despedir a algunos de sus personales”.
En el caso específico de los hoteles, el alojamiento turístico tiene alrededor de 11.000 empleos directos menos o en riesgo de perderse. Situación que preocupa en el sector dado que necesitan muchos trabajadores para funcionar.
La directora añadió cifras: “Somos una industria que genera alrededor de 1.3 empleos por habitación entonces en un hotel de 200 habitaciones imagínate cuánto empleo está generando”.
De acuerdo con el monitoreo del mercado laboral de Cotelco, entre enero de 2025 y enero de 2026, cada hotel redujo en promedio casi 2 empleados. Lo que representa una caída aproximada del 5 % en el empleo dentro de los alojamientos encuestados.
Pese a que hay menos empleados, los costos salariales subieron un 19 % en nómina, lo que limita la capacidad del sector de mantener o crear nuevos puestos de trabajo formales.
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